âž¡1. Seniority: La Escalera de la Experiencia
En el contexto de una empresa tecnológica, ‘seniority’ se refiere al nivel de experiencia y conocimiento que un profesional posee. No se trata solo de los años en la industria, sino también de la profundidad de las habilidades técnicas, la capacidad para resolver problemas complejos y la habilidad para guiar a otros. ImagÃnense un videojuego donde cada nivel superado te da más habilidades y sabidurÃa. ¡Asà es el seniority!
âž¡2. Stakeholders: Los Jugadores Clave en Nuestro Tablero
Los ‘stakeholders’ son todas aquellas personas o grupos con un interés en los proyectos o decisiones de la empresa. En tecnologÃa, esto incluye desde el equipo de desarrollo hasta los inversores y clientes. Son como los personajes de una gran novela, cada uno con su propio papel y expectativas en la historia del proyecto.
âž¡3. Follow-up: Manteniendo el Ritmo
El ‘follow-up’ es una práctica esencial en la gestión de proyectos tecnológicos. Se refiere a hacer un seguimiento continuo de las tareas, los compromisos y los problemas pendientes. Piensen en ello como recordatorios que aseguran que nada se quede en el aire, como un DJ que mantiene la música (el proyecto) siempre en el ritmo correcto.
âž¡4. Hard Stop: El Punto de No Retorno
En el dinámico mundo de la tecnologÃa, un ‘hard stop’ es un lÃmite de tiempo estricto e inamovible para una tarea o reunión. Es como cuando en una pelÃcula el héroe tiene solo un minuto para desactivar el temporizador de la bomba. El hard stop ayuda a mantener el enfoque y la eficiencia, asegurando que otros compromisos y tareas también reciban la atención que merecen.
âž¡5. Backlog: La Lista de Deseos
Finalmente, el ‘backlog’ en un entorno tecnológico es una lista de tareas, caracterÃsticas, mejoras y correcciones pendientes en un proyecto. Imagina una lista de compras para un supermercado lleno de innovación y mejoras continuas. El backlog ayuda a los equipos a priorizar y organizar el trabajo futuro, asegurando que se aborden los aspectos más importantes primero.
📌 Fuente: Prodigii.org